Führungskräfte und Mitarbeiter sind gemeinsam für den Erfolg oder Misserfolg des Unternehmens verantwortlich. Ausschlaggebend dabei sind sowohl der interne Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten als auch der externe Umgang mit Kunden und Lieferanten. Was lernbar ist und wo die Grenzen des Führungskräfte-
Trainings liegen, beschreibt das Fachmagazin “TRAINING”, in Kooperation mit Gerald Ziegler.
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